-
¿Qué sucedió?
Tres personas se encontraban montando un encofrado.
Normalmente, esta tarea se lleva a cabo por tres personas que están en niveles diferentes del andamio. Las barras de hierro se pasan del nivel inferior a los trabajadores, que luego atan las barras en el encofrado.
En vez de montar un andamio, en esta ocasión se acordó trabajar desde la pasarela encima del panel de encofrado, pasando las barras desde la parte superior del panel de encofrado a la parte de abajo.
Un trabajador se cayó desde una altura de 4 m/13 ft de la pasarela, y cayó sobre la plataforma metálica.
Se fracturó la muñeca, la cara y sufrió un traumatismo craneal.
El lugar de la obra estuvo cerrado por 4 días.
-
¿Por qué sucedió?
El trabajador estaba trabajando por encima de un desnivel sin la protección adecuada:
- La barandilla temporal falló.
- No llevaban arneses.
La tarea no podía realizarse con un andamio porque había una pared en el camino.
El método de trabajo normal se cambió sin antes realizar una planificación y evaluación de riesgos adecuadas:
- Actividad de alto riesgo sin preparación debida.
- No se realizó un análisis de riesgos preliminar. No se implementaron las medidas de seguridad necesarias.
- No se discutieron antes de iniciar los trabajos.
- Falta de supervisión.
- Los trabajadores (con experiencia) infravaloraron los riesgos.
No se informó al capataz del cambio en la forma de trabajo.
-
¿Qué han aprendido?
Cuando no se pueden seguir los procesos típicos o se dan cambios en el alcance de trabajo, asegúrate de que se implementen controles para que las condiciones de trabajo sigan siendo seguras.
No deberían empezarse los trabajos sin un procedimiento por escrito. Asegúrate de que se discute el procedimiento con el capataz, y que toda la plantilla lo entiende.
El capataz debería reunir al equipo todas las mañanas para:
- Mantenerlo informado sobre los trabajos del día. Asegurarse de que las condiciones de trabajo seguras se cumplan.
-
Pregúntate a ti mismo o a tu equipo
¿Puede ocurrirnos algo así?
¿Qué problemas puede haber hoy en los trabajos en altura? ¿Qué riesgos no se han tenido en cuenta?
¿Qué medidas hemos implementado para evitar caídas en altura o la caída de objetos? ¿Cómo podemos mejorarlas?
¿Qué deberíamos hacer si necesitamos desviarnos del plan/procedimiento?
¿Qué otras lecciones podemos extraer de este incidente?
Crear acceso directo
Título del contenido
Selecciona una categoría existente:
Título del contenido
Nueva colección
Editar colección
¿Qué sucedió?
Tres personas se encontraban montando un encofrado.
Normalmente, esta tarea se lleva a cabo por tres personas que están en niveles diferentes del andamio. Las barras de hierro se pasan del nivel inferior a los trabajadores, que luego atan las barras en el encofrado.
En vez de montar un andamio, en esta ocasión se acordó trabajar desde la pasarela encima del panel de encofrado, pasando las barras desde la parte superior del panel de encofrado a la parte de abajo.
Un trabajador se cayó desde una altura de 4 m/13 ft de la pasarela, y cayó sobre la plataforma metálica.
Se fracturó la muñeca, la cara y sufrió un traumatismo craneal.
El lugar de la obra estuvo cerrado por 4 días.
¿Por qué sucedió?
El trabajador estaba trabajando por encima de un desnivel sin la protección adecuada:
- La barandilla temporal falló.
- No llevaban arneses.
La tarea no podía realizarse con un andamio porque había una pared en el camino.
El método de trabajo normal se cambió sin antes realizar una planificación y evaluación de riesgos adecuadas:
- Actividad de alto riesgo sin preparación debida.
- No se realizó un análisis de riesgos preliminar. No se implementaron las medidas de seguridad necesarias.
- No se discutieron antes de iniciar los trabajos.
- Falta de supervisión.
- Los trabajadores (con experiencia) infravaloraron los riesgos.
No se informó al capataz del cambio en la forma de trabajo.
¿Qué han aprendido?
Cuando no se pueden seguir los procesos típicos o se dan cambios en el alcance de trabajo, asegúrate de que se implementen controles para que las condiciones de trabajo sigan siendo seguras.
No deberían empezarse los trabajos sin un procedimiento por escrito. Asegúrate de que se discute el procedimiento con el capataz, y que toda la plantilla lo entiende.
El capataz debería reunir al equipo todas las mañanas para:
- Mantenerlo informado sobre los trabajos del día. Asegurarse de que las condiciones de trabajo seguras se cumplan.
Pregúntate a ti mismo o a tu equipo
¿Puede ocurrirnos algo así?
¿Qué problemas puede haber hoy en los trabajos en altura? ¿Qué riesgos no se han tenido en cuenta?
¿Qué medidas hemos implementado para evitar caídas en altura o la caída de objetos? ¿Cómo podemos mejorarlas?
¿Qué deberíamos hacer si necesitamos desviarnos del plan/procedimiento?
¿Qué otras lecciones podemos extraer de este incidente?
Un equipo de tres personas estaba montando un encofrado para construir la última pared de una sala de control. Un trabajador se cayó desde una altura de 4 metros (13 pies) de una pasarela, y cayó sobre la plataforma metálica. Se fracturó la muñeca y sufrió un traumatismo craneal.
